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      上传时间:2019-01-02
      页数: 104
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    • 简介:1,,研发及技术人员管理技能,2,,课 程 提 纲,①愿景领导 ②鲜花领导 ③规则领导 ④信任领导 ⑤教练领导 ⑥结果领导 ⑦创新领导 ⑧因人而导领导 ⑨留心与留知识领导,3,知识员工的作用力量的转移,原始社会肌肉显示力量的社会 封建社会土地显示力量的社会 资本主义社会资本显示力量的社会 现代和未来的社会知识显示力量的社会,,4,知识员工的分类,准脑力劳动者感觉反应 事务型脑力劳动者办公人员 纯脑力劳动者感觉加工反应 决策型脑力劳动者管理人员 创新性脑力劳动者科研技术人员,,,5,两个2080原则,80的脑力劳动者是准脑力劳动者,即80的脑力劳动者是主要劳动内
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      上传时间:2018-12-21
      页数: 104
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    • 简介:,1,天扬税务史彦坤,研发费加计扣除、高新技术企业认定 政策解读,2018/12/12,2018/12/12,2,第一部分 政策梳理 第二部分 政策解读 第三部分 案例讲解,研发费用加计扣除 高新技术企业认定,申请条件 操作流程 费用归集 备案管理 税务稽查,高新技术企业认定案例,第一部分 政策梳理,2018/12/12,3,,01,02,财政部 国家税务总局 科学技术部关于完善研究开发费用税前加计扣除政策的通知 (财税〔2015〕119号),2015.11.02,2015.12.09,2017.01.23,关于2016年度企业研究开发费用税前加计扣除企业所得税纳税申报有关问题的通知
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      上传时间:2018-12-13
      页数: 139
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    • 简介:厦门大学学位论文原创性声明 本人呈交的学位论文是本人在导师指导下,独立完成的研究成果。 本人在论文写作中参考其他个人或集体己经发表的研究成果,均在文 中以适当方式明确标明,并符合法律规范和厦门大学研究生学术活 动规范试行。 另外,该学位论文为 课题组 的研究成果,获得 课题组经费或实验室的 资助,在 实验室完成。请在以上括号内填写课 题或课题组负责人或实验室名称,未有此项声明内容的,可以不作特 别声明。 ,厂 声明人c㈣耪闳2,f辉歹只否B 、、 厦门大学学位论文著作权使用声明 本人同意厦门大学根据中华人民共和国学位条例暂行实施办法 等规定保留和使用此学
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      上传时间:2018-12-03
      页数: 56
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    • 简介:分 类 号 硕 士 学位 论 文 题 目 自主 研发 、 技术 引进与中 国高技 术产业 技术 创新效率 研究 T i t l e I n d e p e n d e n t r e s e a r c h a n d d e v e l o p m e n t , t e c h n o l o g y i n t r o d u c t i o n a n d e f f i c i e n c y o f C h i n e s e h i g h - t e c h i n d u s t r y t e c h n o l o g y 学 科 、 专 业 工 商 管
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      上传时间:2018-12-03
      页数: 72
      5人已阅读
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      上传时间:2018-11-26
      页数: 93
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      上传时间:2018-11-26
      页数: 110
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    • 简介: YY 技术数据及研发项目管理化系统技术投标书 目录 1文档说明8 1.1内容摘要8 1.2基本假设8 2项目背景9 2.1医疗行业的发展趋势9 2.2调研的现状和未来的状态9 2.3质量管理规范10 3项目目标与总体规划10 3.1项目目标11 3.2平台总体架构12 3.3实施整体规划13 4Windchill PLM系统架构特点14 4.1
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      上传时间:2018-11-21
      页数: 232
      148人已阅读
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    • 简介:讲师 杨发明博士 (罗伯特) TEL13923806372 知识员工的作用力量的转移 原始社会肌肉显示力量的社会 封建社会土地显示力量的社会 资本主义社会资本显示力量的社会 现代和未来的社会知识显示力量的社会 知识的分类 隐性知识( Tacit Knowledge) 如 Know how 依托于特定的人 显性知识( Explicit Knowledge) 如专利 依托于企业中的平台 知识员工的分类 准脑力劳动者 感觉 反应 事务型脑力劳动者办公人员 纯脑力劳动者 感觉 加工 反应 决策型脑力劳动者管理人员 创新性脑力劳动者科研技术人员 两个 2080原
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      上传时间:2018-11-19
      页数: 43
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    • 简介:技术研发中心部门职责及主要业务流程 第一章 部门职责 1、负责编制公司的年度科技计划并组织实施; 2、负责搜集国内外施工行业的最新技术信息和发展动态; 3、负责组织施工技术的研究开发; 4、主持企业施工工艺标准的制定工作,参加国家和行业相关标准的起草等工作; 5、负责新技术、新工艺、新材料、新设备的推广与应用; 6、负责组织识别、收集、更新和传达相关技术方面的法律、法规、标准、规范; 7、组织公司对外技术交流和技术合作; 8、负责对外技术合同的谈判、签订和管理工作; 9、负责施工组织设计、施工方案的审核; 10、负责对外投标技术标书的编制工作; 11、负责对
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      上传时间:2018-11-14
      页数: 30
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